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Volantino pdf Il testo integrale dell'accordo Gli allegati Ulteriori intese ORA MANAGER AZIENDALI E DIRIGENTI SINDACALI AL LORO SERVIZIOPOSSONO ANDARE IN VACANZA TRANQUILLI.Ancora una volta, nella notte, hanno colpito e l'accordo beffa è stato confezionato.Come nel '99, come nei momenti più bui della storia sindacale aziendale e di categoria l'accordo recepisce, nelle premesse, l'intera impostazione ideologica aziendale: ci sono "esuberi"; occorre ridurre i livelli occupazionali; il costo del lavoro deve diminuire. Perché? Per aumentare i profitti per azionisti e manager. ...
Volantino pdfGennaio 2008: la Cub Sallca esprime preoccupazione per le ripercussioni occupazionali del progetto di grattacielo di Intesa Sanpaolo. Allora si diceva che la costruzione del grattacielo avrebbe comportato la difesa (se non addirittura un incremento) dell'occupazione bancaria nel torinese. Inviammo allora un nostro documento al Consiglio Comunale, non potendo presenziare all'audizione per esplicito veto delle altre sigle sindacali, in cui denunciavamo la tendenza in atto a trasferire risorse da Torino a Milano per effetto della fusione tra Intesa e ...
DA SEGRETERIA NAZIONALE CUB-SALLCACome abbiamo scritto nel nostro precedente comunicato, il recente accordo sul "nuovo" Fondo Esuberi sarebbe stato messo alla prova nelle varie realtà aziendali. Ciò sta accadendo con esiti divergenti.Banco Popolare sta affrontando la prova di unificazione in Banca Unica (che segna il passaggio dal modello federale al modello accentrato, da cui resta fuori solo il Credito Bergamasco) con una previsione di riduzione dell'organico da circa 20.000 a 18.000 unità entro la fine del 2015. Un taglio pesante ...
Volantino pdf L'8 luglio è stato firmato l'accordo sul nuovo Fondo Esuberi di categoria e da allora è stato un effluvio di comunicati, con i sindacati del primo a tavolo a cantare vittoria (quando mai perdono?) e Falcri/Silcea, sul secondo tavolo, che evidenziavano le criticità dello stesso ed in particolare la reale volontarietà dell'accesso al Fondo.Per capire qualcosa è necessario fare un po' di storia.La nascita del Fondo Esuberi di categoria è strettamente legata al rovinoso rinnovo del ...
Volantino pdf La trattativa ristagna e si dilunga senza costrutto.L'azienda continua a fornire dati insensati e strumentali.I sindacati trattanti continuano a chiederne di nuovi per gli incontri successivi.Al 19 luglio scade la procedura per arrivare ad un accordo.NON VOGLIAMO IL CONSUETO PACCO REGALO BALNEARE FIRMATO A FINE LUGLIO: ASSEMBLEE SUBITO! Vogliamo sapere a che punto è la trattativa ed eventualmente avviare una fase vertenziale se l'azienda continua nel suo atteggiamento: ...
Volantino pdfUno straordinario bis per le nostre candidate, un nuovo segnale dai lavoratori che chiedono democraziaLe elezioni per il rinnovo del CdA della Cassa di Previdenza, per quanto riguarda Aree Professionali e Quadri Direttivi, hanno avuto il seguito esito:Cinzia Rey / Amalia Piccinino Sallca Cub2440Paolo Cirillo / Giorgio BattoiaFisac Cgil1523Vincenzo Mocati / Francesco RudaUilca 779Danilo Mondo / Mario GrippaldiFabi 742Marco Boero / Domenico SucatoFiba Cisl 710Arcangelo Gallon / Alberto GrandiFalcri - Silcea 659 non elettiSi tratta di un risultato che ...
Volantino pdfLa piattaforma CCNL del Cub-SallcaMercoledi 15 Giugno si è svolta una riunione dei colleghi consulenti Personal dell'Area Torino e provincia, alla presenza di Direttore di Area e Direttore Regionale.Quest'ultimo si è distinto nel condurre un pesante attacco contro i colleghi accusati di essersi "addormentati": Torino ed il Piemonte, in passato punte di lancia nell'offensiva commerciale dell'azienda, oggi languono e, addirittura, segnano un regresso sui dati del risparmio gestito.Gravissimo, a suo dire, che ci siano portafogli con forti quote di ...
Volantino pdfQuello che segue è un volantino che era già pronto per uscire prima dell'annuncio dell'avvio della procedura contrattuale sui presunti 10.000 esuberi. Alla luce di questo fatto la nostra analisi appare ancora più corretta.A quasi cinque anni dalla fusione Intesa Sanpaolo assistiamo alla devastazione della banca ad opera del management. Tutto ciò è avvenuto con la complicità delle organizzazioni sindacali firmatarie che hanno fatto di tutto per annichilire la resistenza dei lavoratori, mentre le condizioni di lavoro, delle filiali, ...
Volantino pdf La CUB-Sallca si è impegnata direttamente nella raccolta-firme per l'Acqua Bene Comune ed anche la battaglia contro il Nucleare rientra nelle tematiche che, da sempre, caratterizzano l'attività della CUB e del sindacalismo di base.I Referendum del 12 e 13 Giugno sono una straordinaria occasione per rilanciare un diverso modello di sviluppo. Dateci una mano a far circolare le informazioni e rendere tutti consapevoli della loro importanza. IL QUORUM DEVE ESSERE SUPERATOAndiamo tutte e tutti a portare ...
Volantino pdfSi è svolta il 27 maggio scorso l'Assemblea dei Delegati del Fondo Pensioni Sanpaolo, per l'approvazione del Bilancio 2010 e il recepimento delle modifiche statutarie concordate tra azienda e sindacati nel marzo scorso.La discussione è stata franca e vivace, come sempre accade in questa sede, con la presentazione di un documento critico, sottoscritto da un numero rilevante di delegati, appartenenti a ben cinque diverse sigle sindacali, tra cui la nostra. La nostra valutazione è partita dal riconoscimento degli aspetti ...